al dato

Brecha salarial por hora entre hombres y mujeres

Ver Brecha salarial por hora entre hombres y mujeres en la app, con gráfico, tabla y mapa ›

Brecha salarial de género sin ajustar (diferencia del salario bruto por hora de hombres y mujeres, % del de los hombres). Industria, construcción y servicios salvo Administración Pública

Fuente: Eurostat · Gender pay gap in unadjusted form by NACE Rev. 2 activity - structure of earnings survey methodology (earn_gr_gpgr2) · 2024
Más

Nombre oficial. Brecha salarial de género sin ajustar (diferencia del salario bruto por hora de hombres y mujeres, % del de los hombres). Industria, construcción y servicios salvo Administración Pública

Quién lo publica. Eurostat (a partir de la Encuesta de Estructura Salarial del INE) · anual · Competencia compartida entre administraciones

Organismo
Eurostat (a partir de la Encuesta de Estructura Salarial del INE) · Gender pay gap in unadjusted form by NACE Rev. 2 activity - structure of earnings survey methodology (earn_gr_gpgr2)
Serie
earn_gr_gpgr2?geo=ES&unit=PC&nace_r2=B-S_X_O
Fuente primaria
ec.europa.eu
Descarga
https://ec.europa.eu/eurostat/api/dissemination/statistics/1.0/data/earn_gr_gpgr2?geo=ES&unit=PC&nace_r2=B-S_X_O&format=JSON&lang=EN
Consultado
30 de octubre de 2026 a las 0:44
SHA-256
250d900badedaadfec81e504a485927f0b74d6e49d90f8b1132bb131db84ad67
Fichero original
es-20261029T234439Z.json
Comparación UE
Eurostat · https://ec.europa.eu/eurostat/api/dissemination/statistics/1.0/data/earn_gr_gpgr2?unit=PC&nace_r2=B-S_X_O&geo=EU27_2020&format=JSON&lang=EN
sha256 76146605251a15ef5032824b23f60e4f995cf4c72b1828ab92435f91752de983

El fichero descargado se conserva sin modificar y se puede descargar desde esta web. Cualquier persona puede recalcular su huella (shasum -a 256) y comprobar que la cifra publicada coincide con la del organismo.

7,3 % del salario bruto por hora de los hombres

2024 · provisional

Igual que un año antes (7,3 % del salario bruto por hora de los hombres).

Unión Europea (UE-27), 2024: 11,1 % del salario bruto por hora de los hombres

Ver también: Gobiernos.

Saltar el gráfico
Brecha salarial por hora entre hombres y mujeres (% del salario bruto por hora de los hombres)
  • España
  • UE-27
  • Franjas, partido del presidente:
  • PSOE
  • PP
% del salario bruto por hora de los hombres0510152025200820102012201420162018202020222024José Luis Rodríguez Zapatero (2004–2008)José Luis Rodríguez Zapatero (2008–2011)Zapatero IIMariano Rajoy Brey (2011–2016)Rajoy IMariano Rajoy Brey (2016–2018)Pedro Sánchez Pérez-Castejón (2018–2020)Pedro Sánchez Pérez-Castejón (2020–2023)Sánchez IIMáximo del periodo: 18,7 % (2012)Mínimo del periodo: 7,3 % (2023)Mínimo del periodo: 7,3 % (2024)Máximo del periodo: 16,4 % (2012)Mínimo del periodo: 11,1 % (2024)Máximo de España: 18,7 % (2012)Mínimo de EspañaMáximo de UE-27: 16,4 % (2012)Mínimo de UE-27UE-27 11,1 %España 7,3 %Gobierno Rodríguez Zapatero I: José Luis Rodríguez Zapatero, PSOE, del 16 de abril de 2004 al 11 de abril de 2008Gobierno Rodríguez Zapatero II: José Luis Rodríguez Zapatero, PSOE, del 11 de abril de 2008 al 20 de diciembre de 2011Gobierno Rajoy I: Mariano Rajoy Brey, PP, del 20 de diciembre de 2011 al 30 de octubre de 2016Gobierno Rajoy II: Mariano Rajoy Brey, PP, del 30 de octubre de 2016 al 1 de junio de 2018Gobierno Sánchez I: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, del 1 de junio de 2018 al 7 de enero de 2020Gobierno Sánchez II: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, del 7 de enero de 2020 al 16 de noviembre de 2023Gobierno Sánchez III: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, desde el 16 de noviembre de 2023Página de José Luis Rodríguez ZapateroPágina de José Luis Rodríguez ZapateroPágina de Mariano RajoyPágina de Mariano RajoyPágina de Pedro SánchezPágina de Pedro Sánchez

Que algo cambie durante un gobierno no quiere decir que ese gobierno lo causara. Pulsa una franja para ver las fechas y la composición de ese gobierno, o un año para ver ese año.

Lectura del gráfico en texto y en tabla
Más

España, en % del salario bruto por hora de los hombres, de 2007 a 2024: máximo 18,7 % (2012); mínimo 7,3 % (en 2023 y 2024). Entre el primer y el último dato, −10,8 puntos, de 18,1 % a 7,3 %.

UE-27, en % del salario bruto por hora de los hombres, de 2010 a 2024: máximo 16,4 % (2012); mínimo 11,1 % (2024). Entre el primer y el último dato, −4,7 puntos, de 15,8 % a 11,1 %.

Periodo mostrado España UE-27
Desde 2007 2010
Hasta 2024 2024
Máximo 18,7 % del salario bruto por hora de los hombres (2012) 16,4 % del salario bruto por hora de los hombres (2012)
Mínimo 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres (2023 y 2024) 11,1 % del salario bruto por hora de los hombres (2024)
Primer dato 18,1 % del salario bruto por hora de los hombres 15,8 % del salario bruto por hora de los hombres
Último dato 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres 11,1 % del salario bruto por hora de los hombres
Cambio −10,8 puntos −4,7 puntos

Unidad: % del salario bruto por hora de los hombres. Por defecto se muestra la serie completa publicada por el organismo.

Datos oficiales desde 2007 (18,1 % del salario bruto por hora de los hombres).

CompararPuedes comparar hasta 4 datos.

El dato junto a la palabra

Que algo cambie durante un gobierno no quiere decir que ese gobierno lo causara. Pulsa una franja para ver las fechas y la composición de ese gobierno, o un año para ver ese año.

Quién presidía el Gobierno de España (color del partido del presidente)

José Luis Rodríguez Zapatero (2004–2008)José Luis Rodríguez Zapatero (2008–2011)Zapatero IIMariano Rajoy Brey (2011–2016)Rajoy IMariano Rajoy Brey (2016–2018)Pedro Sánchez Pérez-Castejón (2018–2020)Pedro Sánchez Pérez-Castejón (2020–2023)Sánchez IIPedro Sánchez Pérez-Castejón (2023–actualidad)200820102012201420162018202020222024Gobierno Rodríguez Zapatero I: José Luis Rodríguez Zapatero, PSOE, del 16 de abril de 2004 al 11 de abril de 2008Gobierno Rodríguez Zapatero II: José Luis Rodríguez Zapatero, PSOE, del 11 de abril de 2008 al 20 de diciembre de 2011Gobierno Rajoy I: Mariano Rajoy Brey, PP, del 20 de diciembre de 2011 al 30 de octubre de 2016Gobierno Rajoy II: Mariano Rajoy Brey, PP, del 30 de octubre de 2016 al 1 de junio de 2018Gobierno Sánchez I: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, del 1 de junio de 2018 al 7 de enero de 2020Gobierno Sánchez II: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, del 7 de enero de 2020 al 16 de noviembre de 2023Gobierno Sánchez III: Pedro Sánchez Pérez-Castejón, PSOE, desde el 16 de noviembre de 2023Página de José Luis Rodríguez ZapateroPágina de José Luis Rodríguez ZapateroPágina de Mariano RajoyPágina de Mariano RajoyPágina de Pedro SánchezPágina de Pedro SánchezPágina de Pedro Sánchez
Lista de gobiernos

Brecha salarial por hora entre hombres y mujeres

En % del salario bruto por hora de los hombres.

% del salario bruto por hora de los hombres0102030200820102012201420162018202020222024Máximo del periodo: 18,7 % (2012)Mínimo del periodo: 7,3 % (2023)Mínimo del periodo: 7,3 % (2024)Máximo: 18,7 % (2012)Mínimo 7,3 %

España, 2024: 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres.

Fuente: Eurostat (a partir de la Encuesta de Estructura Salarial del INE) · Gender pay gap in unadjusted form by NACE Rev. 2 activity - structure of earnings survey methodology (earn_gr_gpgr2) · 2024
Más

Quién se encarga. Competencia compartida entre administraciones.

Fuente. Eurostat (a partir de la Encuesta de Estructura Salarial del INE), Gender pay gap in unadjusted form by NACE Rev. 2 activity - structure of earnings survey methodology (earn_gr_gpgr2) (fuente). Consultado el 30 de octubre de 2026.

Periodo España
2024 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres
2023 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres
2022 9,2 % del salario bruto por hora de los hombres
2021 9,3 % del salario bruto por hora de los hombres
2020 9,3 % del salario bruto por hora de los hombres
2019 9,6 % del salario bruto por hora de los hombres
2018 11,9 % del salario bruto por hora de los hombres
2017 13,5 % del salario bruto por hora de los hombres
2016 14,8 % del salario bruto por hora de los hombres
2015 14,1 % del salario bruto por hora de los hombres
2014 14,9 % del salario bruto por hora de los hombres
2013 17,8 % del salario bruto por hora de los hombres
2012 18,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2011 17,6 % del salario bruto por hora de los hombres
2010 16,2 % del salario bruto por hora de los hombres
2009 16,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2008 16,1 % del salario bruto por hora de los hombres
2007 18,1 % del salario bruto por hora de los hombres

En el Congreso: «brecha salarial»

En usos por cada 10.000 palabras.

usos por cada 10.000 palabras0,00,20,40,60,8200820102012201420162018202020222024Máximo del periodo: 0,6 (2017)Mínimo del periodo: 0 (2007)Mínimo del periodo: 0 (2008)Mínimo del periodo: 0 (2009)Mínimo del periodo: 0 (2010)Mínimo del periodo: 0 (2011)Mínimo del periodo: 0 (2012)Mínimo del periodo: 0 (2013)Mínimo del periodo: 0 (2014)Mínimo del periodo: 0 (2022)Mínimo del periodo: 0 (2023)Máximo: 0,6 (2017)Mínimo: 0(10 veces) 0,1

2024: 0,1 usos por cada 10.000 palabras.

Años con casi ningún uso (menos de 0,05 por cada 10.000 palabras): 2007–2014 y 2022–2023. Ahí la línea está casi a cero y una diferencia pequeña no dice nada.

Fuente: Congreso de los Diputados · Diarios de Sesiones del Pleno (recuento propio de Al dato) · 2024
Más

Fuente. Congreso de los Diputados, Diarios de Sesiones del Pleno (recuento propio de Al dato).

Método. Usos del término exacto «brecha salarial» por cada 10.000 palabras dichas en el Pleno por diputados y Gobierno, año a año. El último año puede estar incompleto: la tasa es por palabras dichas, no por días.

Periodo Valor
2024 0,1 usos por cada 10.000 palabras
2023 0 usos por cada 10.000 palabras
2022 0 usos por cada 10.000 palabras
2021 0,1 usos por cada 10.000 palabras
2020 0,1 usos por cada 10.000 palabras
2019 0,1 usos por cada 10.000 palabras
2018 0,5 usos por cada 10.000 palabras
2017 0,6 usos por cada 10.000 palabras
2016 0,1 usos por cada 10.000 palabras
2015 0,2 usos por cada 10.000 palabras
2014 0 usos por cada 10.000 palabras
2013 0 usos por cada 10.000 palabras
2012 0 usos por cada 10.000 palabras
2011 0 usos por cada 10.000 palabras
2010 0 usos por cada 10.000 palabras
2009 0 usos por cada 10.000 palabras
2008 0 usos por cada 10.000 palabras
2007 0 usos por cada 10.000 palabras

En el Congreso: «brecha salarial», 0 usos por cada 10.000 palabras en 2026.. Ver cuánto se habla ›

Que dos líneas se muevan a la vez no quiere decir que una cause la otra. Que se hable de algo no mide lo que pasa con ello.

Qué mide

Cuánto menos cobran de media por hora las mujeres que los hombres, en porcentaje del salario de ellos, sin la Administración Pública ni microempresas.

Por ejemplo: Si los hombres cobran 20 euros por hora y las mujeres 18, la brecha es del 10 %.

Cómo no leer este dato
Más
  • Compara a todas las mujeres con todos los hombres, no en el mismo puesto, jornada o antigüedad: no mide por sí sola la discriminación.
  • Es por hora; en salario anual la diferencia es mayor, porque más mujeres trabajan a tiempo parcial.
  • Puede cambiar por el salario de las mujeres, por el de los hombres o por ambos.
  • Intervienen varias administraciones: el Gobierno central no decide por sí solo cómo evoluciona.
  • Que un dato cambie mientras gobierna alguien no demuestra que ese gobierno lo haya causado (método).

Más matices, en palabras del organismo

  • «Sin ajustar»: compara la media de todos los hombres con la de todas las mujeres. No compara a personas del mismo puesto, jornada o antigüedad; no mide por sí sola la discriminación salarial.
  • Es por hora. La diferencia en el salario anual es mayor, porque las mujeres trabajan más a tiempo parcial; por eso las cifras de la Encuesta Anual de Estructura Salarial del INE sobre ganancia anual son distintas.
  • Excluye la Administración Pública, la defensa y la Seguridad Social obligatoria (sección O) y, según los metadatos de Eurostat, las empresas de menos de 10 trabajadores.
  • Según los metadatos de Eurostat, se basa en la metodología de la Encuesta de Estructura Salarial, que se hace cada cuatro años. 2023 y 2024 son provisionales (marca 'p').
  • El INE republica las mismas cifras en «Mujeres y hombres en España» (serie MYH9049, desde 2009).
  • Es una diferencia relativa. Puede variar por cambios en el salario por hora de las mujeres, en el de los hombres o en ambos.
Perfil del dato

Cómo se ha movido este dato

Datos de España de 2007 a 2024 (18 datos), en % del salario bruto por hora de los hombres.

Mínimo
7,3 % (2 veces; la última, en 2024)
Máximo
18,7 % (2012)
Media del periodo
13,5 %
Cambio típico de un año a otro
± 1,2 puntos
Tendencia
baja 0,7 puntos al año
Temporada
no se mide: no hay datos mensuales ni trimestrales
Cambios de ritmo
ninguno
Años con un cambio muy distinto al de los demás
ninguno
Cómo se calculaDatos con un comportamiento parecido (método)
Más

Desviación típica de los datos: 3,9 puntos.

Intervalo del 95 % de la tendencia: de −0,9 puntos a −0,5 puntos al año (Newey-West, 2 retardos, t de 16 g.l.).

El cambio típico es la desviación típica de la variación de un año a otro, en su unidad: X_t − X_{t−1}.

Tendencia: pendiente de la recta de mínimos cuadrados frente al tiempo. Describe el periodo; no es una previsión.

Cambios de ritmo: años en que cambia la media de la variación anual (PELT con penalización fija, tramos de 4 años o más). No dice por qué.

Años con un cambio muy distinto al de los demás: los «atípicos» de la regla de Iglewicz y Hoaglin (variación anual con un z robusto mayor que 3,5). No se quita ni se corrige ningún dato.

Relacionado

Gobiernos durante esta serie (7)

Todos los gobiernos del periodo, en orden cronológico. Coincidir en el tiempo no es causar.

Este año

Citar este dato

Brecha salarial de género sin ajustar (diferencia del salario bruto por hora de hombres y mujeres, % del de los hombres). Industria, construcción y servicios salvo Administración Pública: 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres (2024). Fuente: Eurostat (a partir de la Encuesta de Estructura Salarial del INE), serie earn_gr_gpgr2?geo=ES&unit=PC&nace_r2=B-S_X_O. Consultado el 30 de octubre de 2026.

CSVJSONImagen
Notas, cambios de método y tabla de datos
Más

No se usa sdg_05_20 porque empalma en 2002 y 2006 cifras de la metodología anterior (NACE Rev. 1.1) con la serie desde 2007; tampoco el MYH9049 del INE, que es la misma cifra de Eurostat y empieza más tarde (2009).

La serie de la UE-27 empieza en 2010.

La comparación con la UE-27 procede de Eurostat; las definiciones pueden diferir ligeramente de las del productor nacional.

18 observaciones.

Periodo España (% del salario bruto por hora de los hombres) UE-27
2024 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres 11,1 % del salario bruto por hora de los hombres
2023 7,3 % del salario bruto por hora de los hombres 11,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2022 9,2 % del salario bruto por hora de los hombres 12,2 % del salario bruto por hora de los hombres
2021 9,3 % del salario bruto por hora de los hombres 12,3 % del salario bruto por hora de los hombres
2020 9,3 % del salario bruto por hora de los hombres 12,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2019 9,6 % del salario bruto por hora de los hombres 13,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2018 11,9 % del salario bruto por hora de los hombres 14,4 % del salario bruto por hora de los hombres
2017 13,5 % del salario bruto por hora de los hombres 14,6 % del salario bruto por hora de los hombres
2016 14,8 % del salario bruto por hora de los hombres 15,1 % del salario bruto por hora de los hombres
2015 14,1 % del salario bruto por hora de los hombres 15,5 % del salario bruto por hora de los hombres
2014 14,9 % del salario bruto por hora de los hombres 15,7 % del salario bruto por hora de los hombres
2013 17,8 % del salario bruto por hora de los hombres 16 % del salario bruto por hora de los hombres
2012 18,7 % del salario bruto por hora de los hombres 16,4 % del salario bruto por hora de los hombres
2011 17,6 % del salario bruto por hora de los hombres 16,2 % del salario bruto por hora de los hombres
2010 16,2 % del salario bruto por hora de los hombres 15,8 % del salario bruto por hora de los hombres
2009 16,7 % del salario bruto por hora de los hombres —
2008 16,1 % del salario bruto por hora de los hombres —
2007 18,1 % del salario bruto por hora de los hombres —